「経営の分かる社労士」 企業と人の健全な発展に貢献します。
「人々がいきいきと働ける」 社会的使命を果たします。
「働く人々の人生にかかわる」 私たちも共に学び人生を豊かにします。
基本方針
1、顧問先さま第一
2、仕事の5本柱
健康保険・厚生年金、労災保険・雇用保険の手続・相談
~経営者も入れる労災保険の特別加入
~助成金・給付金の相談
採用から退職までの人事相談
~雇用契約書・採用条件通知書から退職届
職場のトラブル円満解決
~特定社会保険労務士が助力
わかりやすい就業規則・諸規程の作成
~経営指針(経営計画書)と就業規則は車の両輪
経営指針を実施する貢献度評価、賃金
~評価、給与は経営の仕組みづくり
3、バランスのとれた経営
~サービスを保障する源
4、職員の生活を守る
~心のサービスを生みだす礎
代表
特定社会保険労務士
藤浦 隆英
書籍案内
初回相談料
相談料:5,500円/30分